GlobalSulbar.com, Mamuju – Kepala Dinas (Kadis) Kominfo Sulbar, Muhammad Ridwan Djafar mendukung penuh penerapan manajemen talenta yang berbasis sistem merit.
Menurutnya, sistem merit merupakan fondasi utama dalam menciptakan ASN yang profesional, berintegritas, dan berdaya saing.
“Merit sistem memastikan bahwa ASN terbaiklah yang masuk dalam manajemen talenta. Ini menjadi kunci untuk mencegah praktik KKN serta menjamin proses regenerasi kepemimpinan yang sehat dan berkelanjutan,” ujar Ridwan, Jumat 9 Januari 2026.
Ridwan menuturkan, sebagaimana tergambar dalam materi sosialisasi, sistem merit dan manajemen talenta tidak dapat dipisahkan.
Lebih lanjut, ia menjelaskan, sistem merit berfungsi sebagai fondasi yang menjamin objektivitas dan keadilan dalam penilaian ASN, sementara manajemen talenta berperan sebagai akselerator yang mempercepat kesiapan aparatur untuk menduduki posisi strategis.
“Tanpa sistem merit, manajemen talenta berpotensi dimanipulasi. Sebaliknya, tanpa manajemen talenta, sistem merit hanya akan menghasilkan ASN yang kompeten secara teknis, tetapi belum tentu siap memimpin,” jelasnya
Ia menambahkan, bagi Dinas Kominfo Sulbar, penguatan manajemen talenta menjadi langkah strategis untuk menyiapkan SDM yang adaptif terhadap tantangan transformasi digital dan pelayanan publik berbasis teknologi informasi.
Dirinya pun berharap, seluruh perangkat daerah memiliki pemahaman yang sama dalam membangun manajemen ASN yang profesional, transparan, dan berorientasi pada kinerja, demi mewujudkan birokrasi yang berkualitas dan melayani masyarakat secara optimal.
***
